¿Cuál es el valor de multa por emplear personas extranjeras sin autorización?

2 Sep, 2023

Este tipo de infracción migratoria grave aplica tanto a personas naturales y jurídicas que contraten a personas extranjeras que no estén en posesión de algún permiso de residencia o permanencia que los habilite para trabajar, o no se encuentren debidamente autorizados para ello.

Clasificando los tramos de sanción en micro, pequeña, mediana y gran empresa*, en valores de 0,5 a 2022 UTM como lo establece los artículos 117 y 123 de la Ley de Migración 21.325.

Logramos conocer en detalle estos montos gracias al amparo Rol C12055-22 que interpusimos por una respuesta incompleta de SAI.

Los valores son entregados en Unidades Tributarias Mensuales (UTM) al mes de septiembre del 2023 en pesos chilenos (CLP) son:

PRIMERA VEZ


TAMAÑO EMPRESA

CÁLCULO VOLUNTARIO
SORPRENDIDO/A POR LAS AUTORIDADES:
PAGO ANTES DE 5 DÍASPAGO LUEGO DE 5 DÍAS
Micro $ 31.726$ 47.589$ 63.452
Pequeña $ 317.260$ 475.890$ 634.520
Mediana $ 951.780$ 1.427.670$ 1.903.560
Gran$ 1.903.560$ 2.855.340$ 3.807.120

REINCIDENCIA


TAMAÑO EMPRESA

CÁLCULO VOLUNTARIO
SORPRENDIDO/A POR LAS AUTORIDADES:
PAGO ANTES DE 5 DÍASPAGO LUEGO DE 5 DÍAS
Micro $ 634.520$ 951.780$ 1.269.040
Pequeña $ 1.269.040$ 1.903.560$ 2.538.080
Mediana $ 3.172.600$ 4.758.900$ 6.345.200
Gran$ 6.345.200$ 9.517.800$ 12.690.400

Las multas se aplicarán por cada persona extranjera contratada.

IMPORTANTE

Las multas y sanciones que se apliquen al empleador/a, no lo eximirá de cumplir con todas las obligaciones laborales y de seguridad social establecidas. Y las personas migrantes que trabajen en esta condición y denuncien a su empleador/a por incumplimiento de la legislación migratoria, laboral o de cualquier otra naturaleza ante el SERMIG, la Dirección del Trabajo, Tribunales de Justicia o cualquier otro órgano de la Administración del Estado, no serán sancionadas.

*de acuerdo a lo establecido en el Art. 505 bis del Código del Trabajo

Fuentes:-Arts. 117 y 123 Ley de Migración 21.325
Art. 505 bis del Código del Trabajo

 
 

«Recuerda que regularizar tu situación migratoria favorecerá tu integración y calidad de vida en el país.»

Infomigra

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